: Napjainkban sajnos egyre gyakrabban fordul elő, hogy nézeltérések, viták tárgyává válik a lakásátadás, ennek főbb oka
Vezethet a sértegetés felmondáshoz német munkahelyen?

Milyen büntetésre számíthatsz ha sértegetőzöl Németországban
Egy szállítmányozó cég alkalmazásában álló sofőr többször is "seggfejnek" (Arschloch) nevezte egy ingatlankezelő cég alkalmazottját, miután utóbbi arra kérte, hogy a keskeny út miatt ne használja az épülethez vezető felvezető utat nagy teherautójával. Ezt állította a sofőr munkáltatója. Az eset miatt az ingatlankezelő több hónapra eltiltotta a sofőrt az érintett ingatlantól. Munkáltatója pedig a sofőr munkaviszonyát a sértegetések miatt azonnali hatállyal rendkívüli felmondással megszüntette.
A sofőr szerint ez nem így történt. Állítása szerint ő nem sértette meg az ingatlankezelő alkalmazottját. Csak egy "ingerlékeny hangnem" alakult ki közöttük. Az neumünsteri munkaügyi bíróság előtt (2009.10.28-i ítélet – 1 Ca 511 b/09) a járművezető felmondás hatálytalanítását kérő keresetét kedvezően bírálta el. A bíróság ugyan meg volt győződve arról, hogy többször is "seggfejnek" nevezte az ingatlankezelő alkalmazottját. A konkrét ügyben azonban ez nem indokolja az elbocsátást.
Ehelyett először kellett megrovást (Abmahnung) kellett volna kiadnia a munkaadónak. Ez volt a Schleswig-Holsteini Tartományi Munkaügyi Bíróságnak az álláspontja is (2010.04.08-i ítélet – 4 Sa 474/09). Utóbbi bírói fórum határozatában hangsúlyozza, hogy "nincs abszolút indok a felmondás nélküli felmondásra abban az esetben, ha valakit például »lusta disznónak« vagy »seggfejnek« neveznek". Összefoglalóan: "Az egyedi eset dönt."
Forrás: efarbeitsrecht.net
A németek közismerten igen civilizált emberek, híresek illedelmességükről.
Azonban néha még ők is kijönnek a sodrukból, és olyasmiket vágnak mások fejéhez, amit az nem tesz zsebre.
A jogalkotók érzékenyen reagáltak – na nem a sértésekre, hanem a társadalmi problémára, és kemény bírságdíjakat szabtak meg a különféle válogatott szitkokra, amikkel embertársunkat illethetjük. Ebben azért – valljuk be – mi magyarok sem szoktunk adósok maradni.
Nézzünk néhány példát: a hülye tehén (blöde Kuh), hülye (Idiot), boszorkány (Hexe) akár 750 euróba is kerülhet. De ugyanilyen megítélés alá esik a kinyújtott középső ujj, vagy az ablaktörlő mutatása (arcod előtt lengeted a tenyered a másiknak).
Bónusz: nem csak embereknek, de például egy térfigyelő kamerának való beintés is több száz eurós tételt vonhat maga után, hiszen ilyenkor úgy tekintik, hogy a kamera mögött ülőket bántottuk meg. A bírság összege személyre szabott, ugyanis minden sértegetőnek kiszámolják egy napi bérét, és a büntetést napokban állapítják meg. Visszatérve az egyik fenti példára, ha valakit lehülyézel, az 15-30 napi bírságot jelent, a napi nettó jövedelmeddel számolva.
Jó hír: azért ne felejtsd el, nem csak téged bírságolhatnak, ha te lettél a sértett fél, te is keresheted az igazad. Mert másképp megőrizni nem lehetett már a civilizát létet, meg valószínű, hogy a sok kúltura összeegyeztetése csak így lehetséges. Biztosra mennek, szabályok, büntetés és ellenőrzés. Így ebben nem lehet akkor hiba.
Hogy milyen más fajta bírságok várnak rád még, ha nem tartod be a jogszabályokat, arról ITT olvashatsz.
Innen azt is megtudhatod, mi az amiért te panaszt tehetsz, mik a jogaid és mi az ami megengedett vagy sem.
Jobb tisztába lenni az előírásokkal, jobb megőrizni nyugalmunkat, mintsem utána a pénztárcánk bánja heves vérünket! Inkább beszéljük meg civilizáltan nézeteltéréseinket!
A sofőr szerint ez nem így történt. Állítása szerint ő nem sértette meg az ingatlankezelő alkalmazottját. Csak egy "ingerlékeny hangnem" alakult ki közöttük. Az neumünsteri munkaügyi bíróság előtt (2009.10.28-i ítélet – 1 Ca 511 b/09) a járművezető felmondás hatálytalanítását kérő keresetét kedvezően bírálta el. A bíróság ugyan meg volt győződve arról, hogy többször is "seggfejnek" nevezte az ingatlankezelő alkalmazottját. A konkrét ügyben azonban ez nem indokolja az elbocsátást.
Ehelyett először kellett megrovást (Abmahnung) kellett volna kiadnia a munkaadónak. Ez volt a Schleswig-Holsteini Tartományi Munkaügyi Bíróságnak az álláspontja is (2010.04.08-i ítélet – 4 Sa 474/09). Utóbbi bírói fórum határozatában hangsúlyozza, hogy "nincs abszolút indok a felmondás nélküli felmondásra abban az esetben, ha valakit például »lusta disznónak« vagy »seggfejnek« neveznek". Összefoglalóan: "Az egyedi eset dönt."
Forrás: efarbeitsrecht.net
Drága a sértegetés Németországban. Egy "idiótázás" akár 650 euróba is kerülhet
Kelt: 2022. július 8.A németek közismerten igen civilizált emberek, híresek illedelmességükről.
Azonban néha még ők is kijönnek a sodrukból, és olyasmiket vágnak mások fejéhez, amit az nem tesz zsebre.
A jogalkotók érzékenyen reagáltak – na nem a sértésekre, hanem a társadalmi problémára, és kemény bírságdíjakat szabtak meg a különféle válogatott szitkokra, amikkel embertársunkat illethetjük. Ebben azért – valljuk be – mi magyarok sem szoktunk adósok maradni.
Nézzünk néhány példát: a hülye tehén (blöde Kuh), hülye (Idiot), boszorkány (Hexe) akár 750 euróba is kerülhet. De ugyanilyen megítélés alá esik a kinyújtott középső ujj, vagy az ablaktörlő mutatása (arcod előtt lengeted a tenyered a másiknak).
Bónusz: nem csak embereknek, de például egy térfigyelő kamerának való beintés is több száz eurós tételt vonhat maga után, hiszen ilyenkor úgy tekintik, hogy a kamera mögött ülőket bántottuk meg. A bírság összege személyre szabott, ugyanis minden sértegetőnek kiszámolják egy napi bérét, és a büntetést napokban állapítják meg. Visszatérve az egyik fenti példára, ha valakit lehülyézel, az 15-30 napi bírságot jelent, a napi nettó jövedelmeddel számolva.
Jó hír: azért ne felejtsd el, nem csak téged bírságolhatnak, ha te lettél a sértett fél, te is keresheted az igazad. Mert másképp megőrizni nem lehetett már a civilizát létet, meg valószínű, hogy a sok kúltura összeegyeztetése csak így lehetséges. Biztosra mennek, szabályok, büntetés és ellenőrzés. Így ebben nem lehet akkor hiba.
Hogy milyen más fajta bírságok várnak rád még, ha nem tartod be a jogszabályokat, arról ITT olvashatsz.
Innen azt is megtudhatod, mi az amiért te panaszt tehetsz, mik a jogaid és mi az ami megengedett vagy sem.
Jobb tisztába lenni az előírásokkal, jobb megőrizni nyugalmunkat, mintsem utána a pénztárcánk bánja heves vérünket! Inkább beszéljük meg civilizáltan nézeteltéréseinket!
- A hozzászóláshoz regisztráció és bejelentkezés szükséges
Legutóbbi cikkek
-
-
Mennyibe kerül az adóbevallás Németországban?
aug 1: Számos online platform létezik amelyek segítségével magad is megoldhatod az adóbevallásod. -
Munkaszerződés Németországban – Amit mindenképp érdemes tudni…
jún 11: A munkáltató és a munkavállaló közötti munkaviszony keletkezéséhez munkaszerződést kell kötniük, mely megadja a tevék -
2023-ban is kérhetnek nyaralási támogatást a kiskeresetűek Németországban
jún 9: 2023-ban is kérhetnek nyaralási támogatást a kiskeresetűek Németországban -
Kalkulátorok - áram, gáz, biztosítás vagy internet: így válthatsz szolgáltatót
júl 27: A leg megfelelőbb néme -
Urlaubsgeld: Mikor fizetik ki Németországban az üdülési hozzájárulást?
dec 6: A rendszeres munkabér mellett sok munkahelyen az alkalmazottak évente egyszer vagy kétszer rendkívüli összegeket is kapnak a munkáltatótól. A legismertebb rendkívüli kifizetés a karácsonyi bónusz. Ezt általában minden év novemberében fizetik ki. -
Fizetés és béren kívüli juttatások Németországban
jún 9: Munkaügyek: fizetés, Auslöse, éjszakai pótlék, karácsonyi pénz és egyéb béren kívüli juttatások. -
Mi változott a héten Németországban, 21. hét
jún 10: Mi változott a héten Németországban, 21. hét -
Német munkajog: Hogyan ellenőrizhet a főnök, ha távmunkában dolgozol?
jún 8: Otthoni iroda: Mi a különbség a mobil munkavégzés és a távmunka között





















